Buen día estudiantes:
Retomando el contenido visto en la clase anterior, EL Proceso Administrativo, el primer paso y componente de este es la PLANEACIÓN, esta se realiza teniendo en cuenta los factores externos y los internos de la empresa, y en esta también es donde se definen: La misión, la visión, los objetivos, las metas y las estrategias a implementar para alcanzar esos objetivos.
El segundo paso o componente del proceso administrativo es la ORGANIZACIÓN, esta consiste en crear una estructura de relaciones de trabajo, de autoridad y de tareas. la función organizar da lugar a establecer las funciones y responsabilidades en cada puesto de trabajo, la división de las tareas y se deja claro los niveles jerárquicos de la empresa.
División del trabajo: tareas para asignar, lo que permite dejar claro cuál es el papel del empleado con todas sus responsabilidades.
Delegar: darle a otra persona responsabilidades.
El tercer paso es DIRIGIR, esta tiene que ver con la habilidad y capacidad del líder de :
ejecutar los planes ,
de motivar al equipo,
comunicar la información en el momento oportuno,
guiar la conducta y los esfuerzos del equipo.
La gerencia de la empresa está a la cabeza del propietario quien a su vez debe cumplir con el rol de Administrador y líder.
El cuarto y último paso es el CONTROL, etapa primordial pues es donde se verifica y se evalúa que se haya cumplido los objetivos creados en el primer paso de la planeación. En este paso se mide el desempeño de cada empleado.
El control permite ver:
los errores que se están cometiendo
corregir las equivocaciones para volver por el camino correcto
el manejo que se le está dando a los recursos económicos.
el uso del tiempo en la jornada laboral.
desempeño de los empleados
calidad del producto.

Actividad:
Resolver en el cuaderno teniendo en cuenta y de acuerdo con tu idea de negocio trabajada en el video y enviar con plazo hasta las 6:00pm:
Escribe 5 metas y luego escribe por cada una las estrategias que implementarías para alcanzar cada meta.
¿Qué personal necesitaría tu empresa? (realiza un mapa conceptual de cómo estaría organizada tu empresa.
¿que actividades de control usarías en tu empresa para que áreas?

